A munkaruha bérlés előnyei

A munkaruha beszerzésének menete

A munkaruha beszerzése egy vegyiparban, vendéglátóiparban, műhelyben vagy laborban foglalkoztató cég számára kötelező. Enélkül ugyanis sem a munkavállalók kényelmét, sem pedig a biztonságukat nem tudjuk garantálni, ráadásul a munkavédelmi szabályoknak és előírásoknak sem felel meg. A munkaruha beszerzése tehát nem választás kérdése, hanem kötelező jellegű. Ettől sok cég megriadhat, hiszen számoljunk csak utána: egy szakember számára legalább heti 5 darab munkaruhát szükséges biztosítani (napi egyet), amely mosásáért, javításáért is mi vagyunk a felelősek. Ha ez elsőre óriási költségnek tűnik, nem állunk messze az igazságtól. Szerencsére azonban van erre egy másik megoldás is: a munkaruha bérlés!

A munkaruha beszerzésének első lépése, hogy szedjük össze, pontosan hány darab munkavállalónk van, akiknek fejenként legalább öt munkaruha szükséges. Ezután pedig érdemes a nemi összetételt felmérni, ugyanis léteznek női és férfi munkaruhák, de akár uniszex változatot is választhatunk. Gondoljuk át, pontosan mire van szükség, ezt pedig a munka minősége és az arra vonatkozó előírások határozzák meg: séf dzseki vagy hegesztő nadrág, esetleg kantáros nadrág és bélelt kabát? Nem mindegy ugyanis, hogy kültéri vagy beltéri lesz a munkavégzés, valamint ne feledkezzünk el a napszakról se: esti műszakban dolgozók számára kötelező a láthatósági mellény, az építőiparban pedig az alap munkaruházat része!

Általában kevesebb munkavállaló esetén jó megoldás, ha személyre szabott munkaruhát készíttetünk, amelyet méretvétel során, egyedileg gyártatunk le. Ez azért is jó megoldás, mert így a munkavállalók is sokkal elkötelezettebbek és lojálisabbak lesznek a céghez, valamint nagyobb ráhatásunk van a brandingre is. A munkaruházat ugyanis reklámfelület is egyben, hiszen minden egyes munkavállaló a cég arca. Ahhoz, hogy megfelelően építsük fel a cég márkáját és arculatát, az szükséges, hogy egységes legyen a megjelenése az összes munkavállalónak, találkozzon bárkivel is az ügyfél.

Ha megtörtént a személyre szabott méretvétel, akkor következik a munkaruha bérlés következő lépése: eldönteni, milyen egyéb szolgáltatásokat szeretnénk még kérni.

A munkaruha bérlés kiegészítő szolgáltatásai közé tartozik az is, hogy kérésre a megadott időpontban és gyakorisággal szállítják a ruhákat. Történjen a koszos ruhák elszállítása az ipari mosodába, vagy a frissen mosott, tiszta munkaruha átadása a munkavállalóknak. Az elszállítást követően a mosás is kiegészítő szolgáltatás, amely során biztosan a maximális tisztaságot kapjuk. Ennek oka, hogy ipari mosodában, professzionális termékekkel történik a mosás, nem pedig a boltokban kapható mosószerekkel. Emellett pedig kérhetjük, hogy a munkatársak átvizsgálják a munkaruhákat, és javítsák, varrják azokat, amelyek sérültek. Ennek eredményeképpen spórolhatunk is, hiszen egy kis varrás foszlás nem jelenti azt, hogy ki kell dobni a textíliát és azonnal újat venni.

Különösen jól jöhet az olyan szolgáltatás, amely során van lehetőség az azonnali és gyors ügyek intézésére. Ebben segítség lehet, ha a munkaruha bérlő cég rendelkezik telefonra is letölthető applikációval, amelyben saját felhasználói fiókkal rendelkezünk. Így rengeteg időt és energiát takarítunk meg azon, hogy nem napokig próbáljuk az ügyfélszolgálatot elérni telefonon, chaten vagy e-mailen. Ha pedig túl sok a munkaruha és nem tudjuk hol tárolni, akkor erre is létezik jó megoldás: a munkaruha bérlést biztosító cég adhat öltözőszekrényeket, amelyek névre szólóak! Mindez pedig zárható, így a munkatársaknak nem kell attól félniük, hogy ruháikat összekeverik máséval.

A munkaruha bérlés egy költséghatékony és környezetvédelmi szempontból is előremutató, hatékony megoldás. Emellett a bérlés során folyamatosan javítják, mossák a ruhákat, így nem szükséges azonnal újat beszerezni, ha javításra van szükség - ezáltal pedig sok energiát spórolunk meg, hiszen nem szükséges az állandó készlet frissítéssel foglalkozni!

Szponzorált tartalom

2022. december 16.